終于，到了環(huán)保巡視組檢查的日子了。可最終環(huán)保巡視組還是給隆興公司提出了許多整改意見。雖然經(jīng)過整改，公司通過了驗(yàn)收。但更值得反思的是，為什么我們認(rèn)為完美的東西反而別人不認(rèn)可，需要整改呢？
       究其原因，問題應(yīng)該出現(xiàn)在大家的思想上，大家思想的墨守陳規(guī)才導(dǎo)致了對存在問題的不重視以及習(xí)以為常?？吹綇U渣裸露，我們習(xí)以為常，認(rèn)為我們這樣的企業(yè)沒有廢渣是不可能的；車間水洼處比較多，感覺我們車間就是需要有水才能生產(chǎn)；車間的點(diǎn)檢，新員工往往要比老員工做得好。因?yàn)槔蠁T工認(rèn)為自己的技術(shù)精湛、有經(jīng)驗(yàn)，設(shè)備保養(yǎng)做起來就不是那么認(rèn)真；而新員工，往往會因?yàn)榧夹g(shù)不熟練，反而仔細(xì)地按規(guī)定做好每項(xiàng)工作。老員工往往被現(xiàn)實(shí)的環(huán)境所“赤化”，導(dǎo)致日常工作開展不斷地后退。而公司也是因?yàn)檫@樣不斷退步中。
        希望企業(yè)永續(xù)，必須觀念更新，技術(shù)更新，方法也要不斷地推陳出新；只有不斷地改變，改變思想，公司和個(gè)人才能不斷地進(jìn)步。